1. Het laatste HR-nieuws

  2. Actueel & juridisch gecheckt

  3. Direct antwoord op je vraag

Geen ontslag na tweede geweldsdelict

Een vrachtbedrijf wil een medewerker ontslaan na een tweede geweldsdelict in tien jaar tijd. De rechter honoreert het verzoek niet, omdat de medewerker op racistische wijze was bejegend.