Ondubbelzinnige instemming werknemer nodig
De werkgever had de werknemer, gezien de positie waarin hij zich bevond, correct moeten voorlichten over de financiële consequenties van het aanvaarden van het tijdelijke contract.
Het laatste HR-nieuws
Actueel & juridisch gecheckt
Direct antwoord op je vraag
De werkgever had de werknemer, gezien de positie waarin hij zich bevond, correct moeten voorlichten over de financiële consequenties van het aanvaarden van het tijdelijke contract.