1. Het laatste HR-nieuws

  2. Actueel & juridisch gecheckt

  3. Direct antwoord op je vraag

De troefkaart op de krappe arbeidsmarkt: leren en ontwikkelen

Er is geen sector meer in Nederland die niet de nadelige gevolgen ondervindt van de krapte op de arbeidsmarkt.

De troefkaart op de krappe arbeidsmarkt: leren en ontwikkelen

Het aantrekken, vasthouden en doorontwikkelen van bestaand personeel is om die reden belangrijker dan ooit. Organisaties die leren en ontwikkelen hoog op de agenda hebben staan, slagen het best in die opdracht.

Medewerkers, bestaand of nieuw, willen connectie voelen met enerzijds hun collega’s en anderzijds de missie van de organisatie. Tegelijkertijd willen mensen perspectief zien. Uitzicht op persoonlijke ontwikkeling. Niet alleen voor functiegerelateerde vakkundigheid maar ook om bredere kennis en vaardigheden op te doen. 

Deze whitepaper geeft tips voor een uitgekiend programma voor leren en ontwikkelen. Het zoomt in op:

✅ Kenmerken van de huidige arbeidsmarkt
✅ Talent aantrekken
✅ Talent behouden
✅ Conclusie en afsluiting

Maak een vliegende start met de HR-jaarkalender 2025Voor abonnees
Voor abonnees

Voor abonnees Maak een vliegende start met de HR-jaarkalender 2025

PW. heeft de data en momenten die voor jou als HR-professional relevant zijn, in een handig overzicht gezet. Zo kun je er ruim van tevoren rekening mee houden in je planning. Check snel wat er voor januari in de kalender staat. Download hem nu.

Dit betekent de Wet vaststelling regels voor een lang leven voor HRVoor abonnees
Voor abonnees

Voor abonnees Dit betekent de Wet vaststelling regels voor een lang leven voor HR

Werknemers en werkgevers krijgen door de wet beter inzicht in het niveau van opleidingen.

Van links naar rechts: Ingeborg Jellema (eindredacteur), Rajiv Ramlakhan (jurist arbeidsrecht en redacteur), Marloes Oelen (hoofdredacteur), Bregje Kop (redacteur), Pauline van Laar (eindredacteur). Niet op foto: Nicolette van den Hout (redacteur).

Fijne feestdagen van de PW.-redactie (met handige tips als cadeau)

De redactie van PW wenst je fijne feestdagen en alvast een gezond, leerzaam en inspirerend 2025. Kun je het tijdens deze dagen toch niet laten om iets over je vakgebied te lezen? Dan hebben wij een paar leuke en toepasselijke aanraders voor je.

Voorbeelddocument: personeelshandboek, jouw gids voor medewerkersbeleidVoor abonnees
Voor abonnees

Voor abonnees Voorbeelddocument: personeelshandboek, jouw gids voor...

Gebruik dit voorbeelddocument om een effectief personeelshandboek op te stellen voor je organisatie. In dit handboek kun je bijvoorbeeld artikelen opnemen over je huisregels, vakantie en verzuim.

Bekijk hier PW. magazine #6 (december 2024)Voor abonnees
Voor abonnees

Voor abonnees Bekijk hier PW. magazine #6 (december 2024)

In dit nummer lees je onder andere over de hervorming van de arbeidsmarkt, nuttige HR-skills en de veranderingen per 1 januari 2025.

HR-Kennisfestival 2024: een korte terugblik op een geslaagde dag

HR-Kennisfestival 2024: een korte terugblik op een geslaagde dag

Ruim 300 HR-, arbo- en salarisprofessionals bezochten afgelopen dinsdag (26 november) het Kennisfestival in de Jaarbeurs in Utrecht.

Experts: deze skills heb je nodig nu de rol van HR verandert

Experts: deze skills heb je nodig nu de rol van HR verandert

2025 begint bijna. Wat betekent dat voor de ontwikkeling van HR? Welke skills heeft een HR-professional nodig om klaar te zijn voor de toekomst?

Zo kun je personeel met kinderopvangproblemen helpen

Zo kun je personeel met kinderopvangproblemen helpen

De kinderopvang piept en kraakt door personeelstekorten. Wat als jouw personeel geen kinderopvang heeft en niet kan komen werken? Dit zijn de opties.

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.