1. HR-directeur Heijmans: 'HR is met 75 fte keihard nodig om veranderkracht te realiseren'
Bouwbedrijf Heijmans bereidt medewerkers voor op de veranderende wereld, van digitalisering tot klimaatverandering. HR-directeur Agnes Jongkind vertelt hoe de mens daarin centraal staat.
2. Dit is de maximale transitievergoeding bij ontslag werknemer
Het maximale bedrag voor de transitievergoeding wordt jaarlijks geïndexeerd met de ontwikkelingen van de contractlonen. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) heeft de maximale ontslagvergoeding in 2025 geïndexeerd op € 98.000.
3. Van ziekte door cosmetische ingreep tot ski-ongeluk: waar draai jij als werkgever voor op?
Wat doe je als privéhandelingen van je werknemer tot ziekte leiden? Tot waar reikt jouw verantwoordelijkheid als werkgever dan? Arbeidsrechtadvocaat Pieter de Ruiter van Pallas Advocaten geeft antwoord.
4. Verzuim in 2025: WIA-stelsel eenvoudiger en verdwijnen 60-plusregeling
Uit de begroting van het kabinet bleken weinig concrete plannen op het gebied van verzuim. Een aantal van de plannen van het vorige kabinet, zoals de vereenvoudiging van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA), wordt voortgezet. Experts geven in PW. duiding aan deze begrotingsvoorstellen.
5. Dit moet je weten over de geldigheid van een studiekostenbeding
De rechter heeft belangrijke uitspraken gedaan rond het studiekostenbeding. Zo oordeelt de rechter in één van de zaken dat een specifieke cursus, in tegenstelling tot de mening van de werknemer, geen verplichte scholing is.
